Stampalo in A5 ed esponilo all'ingresso del punto vendita e accanto a ogni display, ben visibile prima di arrivare davanti allo schermo.
Questo cartello è per i punti vendita in cui non lavora personale. Dove lavora personale lo schermo con la telecamera si installa solo dopo l'accordo sindacale o l'autorizzazione dell'Ispettorato del lavoro (art. 4 dello Statuto dei lavoratori), anche in vetrina, e il cartello indica il negozio come titolare: lo prepariamo noi con i documenti per l'Ispettorato. Il cartello informa i clienti e chi passa: non sostituisce l'informativa per il personale.
Qui i display Spotter misurano il loro pubblico con una telecamera, senza registrare immagini
- Nessuna immagine viene registrata o inviata. La telecamera di ogni display analizza il flusso solo in tempo reale, nella memoria del dispositivo.
- Un software di intelligenza artificiale analizza i volti e stima fascia d'età, genere e attenzione delle persone davanti allo schermo, senza riconoscere nessuno e senza stimare emozioni. Della rilevazione escono dal display solo conteggi per minuto: si conservano 30 giorni, i riepiloghi orari 35 (salvo contestazioni in corso); poi restano solo dati aggregati che non riguardano più nessuno.
- A cosa serve: misurare quanto vengono visti gli spot, scegliere quali mostrare, calcolare il credito del negozio e dare statistiche aggregate a negozi e inserzionisti. Anche i minori possono essere contati, ma non si sceglie mai un pubblico di minori.
- Nessun tracciamento tra visite o tra negozi. Nessun profilo, nessun riconoscimento delle persone, nessun rilevamento dei telefoni. I display non servono a controllare chi lavora nel negozio.
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